Заслушав и обсудив доклад об итогах Года информационной политики и цифровизации работы профсоюзов и реализации информационной политики в профсоюзе и его организациях, Центральный комитет отмечает, что территориальными, первичными организациями профсоюза проделана определенная работа по внедрению в жизнь цифровых технологий, ускорила цифровизацию профсоюза.

На заседаниях коллегиальных органов территориальных организаций профсоюза, первичных профсоюзных организаций непосредственного обслуживания рассматривался вопрос об информационной политике и цифровизации работы профсоюза и его организаций, о реализации постановления апрельского (2022 г.) пленума ЦК Профавиа по данному вопросу, новой редакции Концепции информационной деятельности профсоюза приняты соответствующие решения.

Несмотря на изменения, которые внесла в жизнь профсоюза в целом и информационную политику в частности, специальная военная операция с учетом ограничений возможностей информационного обмена, современные средства информации увереннее внедряются в профсоюзную жизнь. Привычными стали каналы и группы в социальной платформе Телеграм, профсоюзные группы в социальных сетях, повседневное общение и передача информации в мессенджерах. Повседневностью также стало хранение и передача информации через облачные хранилища, проведение в режиме онлайн заседаний коллегиальных органов, обучающих семинаров.

В ряде территориальных организаций профсоюза созданы корреспондентские пункты, на основании их решений президиумом ЦК Профавиа утверждены предложенные кандидатуры профсоюзных корреспондентов. Сохраняют лидерство на информационном фронте Башкортостанская республиканская, Кировская территориальная, Новосибирская и Свердловская областные, Татарстанская республиканская организации, к ним добавились Саратовская областная, Южная территориальная организации. Активно проявляют себя в информационном плане на отраслевом уровне первичные профсоюзные организации, ранее бывшие в информационных лидерах.

Во исполнение решений апрельского (2022 г.) пленума ЦК Профавиа отдел информационной работы профсоюза провел в 2022 году опрос-исследование о внедрении информационных технологий в работу профсоюза, что позволило более полно проанализировать состояние дел в этом направлении.

Вместе с тем ЦК профсоюза отмечает, что новые информационные технологии, цифровизация все еще медленно внедряются в деятельность организаций профсоюза.

Слабо внедряются электронные и дистанционные сервисы в онлайн режиме для членов профсоюза при проведении консультаций и технической инспекции, для электронного подбора путевок. Все еще недостаточно используются возможности чатов в мессенджерах и социальных сетях для молодежного профактива и профсоюзного актива в целом, рассылок по электронной почте, профсоюзной платформы на базе Битрикс-24 и крайне слабо – перевода в электронную форму обработки персональных данных.

В недостаточной мере осуществляются поиск, подготовка профсоюзных информационных кадров на общественной основе, новых форм и методов работы с ними, мер по их мотивации, закреплению полученных на обучающих семинарах знаний в реальной, практической деятельности. В результате медленно идет обновление информационного актива профсоюза. В этой связи становится труднодостижимой задача преобразования корреспондентских пунктов в центры творческой активности профсоюзных организаций.

Многие профсоюзные организации, в числе которых и территориальные, замыкаются в собственном информационном поле, не проявляя себя на отраслевом уровне. В итоге не растет количество информации, присылаемой на сайт Профавиа, в журнал «Вестник Профавиа», не расширяется круг авторов. По-прежнему материалы, присылаемые для публикации в журнале профсоюза, лишены аналитики, не поднимают острые вопросы, проявляют тенденцию к самоотчетам.

<...>