Действующими на сегодняшний день нормами закона о проведении специальной оценки условий труда (далее СОУТ) предусмотрено, что завершается специальная оценка условий труда утверждением работодателем отчета и передачей организацией-оценщиком этого отчета в государственную информационную систему в течение 10 рабочих дней со дня утверждения отчета.

Пятилетняя практика реализации этих норм показала, что результаты в информационную систему в отдельных случаях не вносятся. Однако от корректности проведения СОУТ зависит, прежде всего, предоставление работникам предусмотренных Трудовым кодексом гарантий и компенсаций (повышенный размер оплаты труда, дополнительный отпуск, сокращенная рабочая неделя), а также размер дополнительного тарифа страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.

Чтобы минимизировать риски нарушения социально-трудовых прав работников, Минтруд подготовил законопроект, в котором будет установлено требование, согласно которому сведения о планируемой спецоценке должны быть внесены оценщиком в информационную систему сразу после заключения договора с работодателем о ее проведении (до начала ее проведения). Кроме того, дата вступления в силу результатов спецоценки будет связана с датой внесения сведений о СОУТ в государственную информационную систему.

Предложенная форма завершения СОУТ создает механизм защиты прав работников и позволяет обеспечить наполнение государственной информационной системы корректными данными о результатах спецоценки и повышает ответственность работодателя и оценочной организации за ее результаты.

Законопроект одобрен сторонами социального партнерства на заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Информация подготовлена службой охраны труда профсоюза