С 1 января 2022 года минимальный размер оплаты труда составит 13 890 рублей в месяц
В соответствии с Федеральным законом от 06.12.2021 N 406-ФЗ «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» с 1 января ...
С 1 марта 2022 года до 1 марта 2028 года действует Приказ Минтруда России от 13.05.2021 N 313н «О внесении изменений в приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 18 июля 2019 г. N 512н «Об утверждении перечня производств,...
Федеральным законом от 16.12.2019 № 439-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде» предусматривается возможность ведения сведений о трудовой деятельности в...
Вступил в силу Федеральный закон от 02.12.2019 № 402-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «Об исполнительном производстве».
В соответствии с изменениями исполнительными документами, направляемыми судебному приставу-исполнителю, являются реше...
Федеральный закон от 02.12.2019 № 393-ФЗ дополнил ТК РФ новой статьей 360.1 ТК РФ, которая определяет порядок принудительного исполнения обязанности работодателя по выплате начисленных, но не выплаченных в установленный срок работнику заработной плат...
Министерство здравоохранения РФ в своем приказе от 02.09.2019 N 716н «О внесении изменений в порядок проведения профилактического медицинского осмотра и диспансеризации определенных групп взрослого населения, утвержденный приказом Министерства зд...
Конституционный суд РФ в своем Постановлении от 11.04.2019 № 17-П разъяснил, что в состав заработной платы работника, не превышающей минимального размера оплаты труда, не включается повышенная оплата сверхурочной работы, работы в ночное время, выходн...
Постановление Конституционного Суда РФ от 11.04.2019 № 17-П «По делу о проверке конституционности положений статьи 129, частей первой и третьей статьи 133, а также частей первой-четвертой и одиннадцатой статьи 133.1 Трудового кодекса Российской Федер...
Приказом Минтруда России от 16.01.2019 № 13н «Об утверждении Порядка оформления и содержания заданий на проведение мероприятий по контролю без взаимодействия с юридическими лицами, индивидуальными предпринимателями при осуществлении федерального госу...
Федеральным законом от 03.08.2018 № 304-ФЗ «О внесении изменения в статью 193 Трудового кодекса Российской Федерации» внесены изменения в часть 4 статьи 193 ТК РФ в части установления срока давности для применения дисциплинарных взысканий: шесть меся...
Страница 1 из 17
