Ульяновские авиастроители приняли участие в акции в рамках Всемирного дня действий профсоюзов «За достойный труд!». В этом году мероприятие проходило в новом формате - на базе Ульяновского технического университета состоялся ряд «круглых столов». Основные темы: реализация стандартов достойного труда и социальное партнерство на региональном уровне.

Напомним, что в регионе продолжается реализация стандартов достойного труда, которые включают в себя содействие эффективной занятости, повышение заработной платы, обеспечение безопасных условий труда и развитие социального партнерства.

– Поддерживая курс президента РФ и губернатора Ульяновской области на развитие человеческого капитала, мы предпринимаем меры по улучшению условий труда. Сегодня наша задача – принять региональную Программу достойного труда, которая станет обязательной для каждого предприятия. По итогам анализа социально-трудовой сферы региона определены приоритетные задачи. На их решение и направлен этот документ, – подчеркнул первый заместитель главы города Ульяновска, председатель областной Федерации организаций профсоюзов Анатолий Васильев.

По данным управления труда, занятости и социального благополучия Ульяновской области, в настоящее время около тысячи организаций и предприятий региона внедрили стандарты достойного труда. АО «Авиастар–СП» – в тройке лидеров.

Также в рамках акции «За достойный труд!» прошел «круглый стол» по вопросам мотивации профсоюзного членства и реализации молодежной политики. Участники мероприятия обменялись опытом привлечения молодежи к профсоюзному движению, обсудили проблемы, связанные с мотивацией профсоюзного членства молодых учащихся и специалистов. Председатель комиссии по работе с молодежью при профкоме ППО ЗАО «Авиастар–СП» Татьяна Кучинская рассказала о том, какие социальные гарантии предоставляются молодым сотрудникам в рамках действия коллективного договора: «Работникам оказывается материальная помощь при бракосочетании, рождении ребенка. Действует жилищная программа, по которой работающая молодежь может получить первоначальный взнос от работодателя на приобретение жилья, организуются ежегодные конкурсы профессионального мастерства, формируется кадровый резерв».

По итогам работы «круглых столов» ульяновские профсоюзные организации выступили с инициативой разработки государственной программы «Достойный труд – основа социальной политики». В частности, было предложено утвердить ее законом Российской Федерации. Кроме того, внесено предложение разработать и принять законы «О потребительском бюджете в системе оплаты труда в РФ» и «О социальной ответственности бизнеса».

Соответствующие предложения были отражены в резолюции, принятой на пленарном заседании. Обращение будет направлено президенту, председателю правительства и в Федеральное собрание РФ.

Наталья Миронова,

заместитель председателя ППО ЗАО «Авиастар–СП»,

г. Ульяновск