Социальное партнерство признано успешным

Категория: Организаций профсоюза

В соответствии с планом работы в ОАО «Авиакор-авиационный завод» 16 июня состоялось выездное заседание президиума Самарского областного комитета Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности. Основным вопросом был «О социальном партнерстве работодателя и первичной профсоюзной организации ОАО «Авиакор-авиационный завод» по обеспечению здоровых и безопасных условий труда».

Члены президиума обкома посетили производственные подразделения предприятия в сопровождении директора службы охраны труда и пожарной безопасности ОАО «Авиакор-авиационный завод» С.М. Клашкина и председателя первичной профсоюзной организации Б.Е. Грошева, которые рассказали о своей работе.

Они отметили, что на предприятии действует коллективный договор на 2016–2018 годы. Все локальные нормативные акты, касающиеся вопросов охраны труда (приказы и распоряжения, мероприятия, инструкции по охране труда и др.), согласовываются с профсоюзным комитетом.

Работодатель совместно с профсоюзной организацией ведет постоянную работу по рассмотрению обращений работников, касающихся результатов специальной оценки условий труда. Работа по рассмотрению обращений проводится специально образованной комиссией индивидуально с каждым работником. В состав комиссии входит председатель первичной профсоюзной организации.

При здравпункте имеется современный гидропроцедурный кабинет, в котором в соответствии с графиком проводятся профилактические процедуры, витаминизация работников виброопасных профессий, осуществляется динамичное наблюдение за работниками, имеющими профессиональные заболевания.

Коллектив полностью обеспечен санитарно-бытовыми помещениями, их состояние – от хорошего до удовлетворительного. В соответствии с мероприятиями по улучшению условий и охраны труда на 2016–2018 годы в установленные сроки проводится ремонт данных помещений.

Контроль за качеством приготовления блюд, культурой обслуживания осуществляет комиссия профсоюзного комитета по контролю за организацией общественного питания. В цехах и отделах предприятия имеются оборудованные холодильниками, микроволновыми печами, электрочайниками комнаты приема пищи. Всего в подразделениях таких комнат 15, в текущем году предполагается оборудовать еще одну.

В цехах предприятия имеются питьевые уголки, функционирует питьевой уголок завода.

В 2013 году на предприятии произошло 17 несчастных случаев на производстве, в 2014 году – 14, в 2015 году – 4, то есть наблюдается положительная тенденция к их снижению.

Семинары-совещания с председателями цеховых профсоюзных организаций проводятся регулярно, два раза в месяц – во вторую и четвертую среды. Обсуждаются проблемные вопросы, доводится информация о работе предприятия, профсоюзной организации, вышестоящих профсоюзных организаций, приглашаются руководители аппарата управления и главные специалисты по направлениям служб предприятия.

Периодически с профсоюзным активом встречается генеральный директор с информацией о текущем положении дел и ответами на заданные вопросы. По вторникам в технологический перерыв радиоузел предприятия ведет трансляцию новостных событий, произошедших за неделю. Один раз в месяц на совещании у генерального директора организовывается просмотр видеоролика с наиболее неблагополучными, проблемными местами на предприятии.

В подразделениях оборудованы стенды по охране труда, информация на которых регулярно обновляется и пополняется.

На предприятии внедрена система подачи предложений работников по улучшению любых вопросов, касающихся жизни предприятия. Каждое предложение подлежит обязательному рассмотрению. На балансовой комиссии предприятия также учитываются поступившие предложения от работников, независимо от должности.

Профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации, осуществляя общественный контроль за состоянием охраны труда, уведомляет в письменной форме работодателя о нарушениях трудового законодательства в части обеспечения работников, занятых на работах с вредными условиями труда, специальным питанием; о недоработках в проведении специальной оценки условий труда на рабочих местах; о качестве приобретаемой специальной одежды, температурном режиме в производственных подразделениях и других.

После посещения подразделений предприятия члены президиума продолжили конструктивный разговор с участием генерального директора ОАО «Авиакор-авиационный завод» А.В. Гусева. Выступили С.М. Мельников – председатель областной организации профсоюза и В.М. Медведева – заведующая отделом охраны труда обкома профсоюза.

Президиум Самарского областного комитета профсоюза признал работу, проводимую в рамках социального партнерства работодателя и первичной профсоюзной организации ОАО «Авиакор-авиационный завод», положительной.

На заседании президиума утверждены план работы областного комитета профсоюза на II полугодие 2016 года и постоянно действующие комиссии областного комитета. Обсуждены организационные вопросы по проведению XIV слета молодежи предприятий авиационной промышленности, который состоится с 24 по 26 июня на базе отдыха «Жигулевские просторы».


Самарский областной комитет Профавиа

Контактная информация

Адрес ЦК профсоюза:

г. Москва, Ленинский проспект, д. 42, к. 5

Факс: 8 (495) 938-81-07
E-mail: info@profavia.ru

Приемная председателя профсоюза:
тел.: 8 (495) 938-81-07

 

ПОЛИТИКА ОБРАБОТКИ
ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ