Как воспитать отличника

Категория: Организаций профсоюза

Отличники бывают разные. Есть отличники производства, просвещения, физической культуры и спорта. Но основательный подход к любому делу, которым занимаешься, закладывается с детства, со школьной скамьи. Профком АО «Высокие Технологии» выступил с инициативой поощрить детей работников завода, которые учебный год, завершившийся буквально на днях, закончили на все пятерки. На предприятии это произошло впервые.

– Отличные оценки не появляются в дневниках по мановению волшебной палочки, за ними стоит большой, кропотливый труд как ребят, так и их родителей, которые в нужное время и должным образом умеют настроить своих учеников, создать им комфортные условия для учебы, – убеждена председатель профкома Марина Фомина. – Поэтому родилась идея как-то выделить ребят, которые успешно учатся, поздравить их, и мы очень рады, что руководство предприятия поддержало ее, и нам совместно с отделом по персоналу удалось ее осуществить.

В этом году среди заводских школьников оказалось 35 отличников. Большинство из них- ученики начальных классов, но есть и старшеклассники – девятиклассница София Козловская и десятиклассница Анастасия Вишнякова. Особняком в этом почетном списке стоят выпускники нынешнего года Андрей Масеевский и Артем Теницкий. За плечами у обоих 11 лет отличной учебы, и теперь на повестке дня – вопрос о получении заветной золотой медали, ответ на который станет ясен после результатов ЕГЭ. Но в любом случае можно считать, что оба парня успешно взяли первую в своей жизни серьезную высоту, а их упорство и старание – выше всяких похвал.

В семье Евгения и Натальи Масеевских, кроме Андрея, растет еще один сын – Григорий, который свой третий класс тоже закончил на отлично.

– Гриша тянется за Андреем, который для него является примером и в учебе, и вообще в жизни, потому что активно участвует во всех школьных делах и мероприятиях, – рассказывает специалист по сбыту 1-й категории Наталья Масеевская.

По ее словам, в семье объясняли сыновьям, что хорошая учеба – залог будущих успехов, но всегда делали акцент на том, что в первую очередь важно иметь крепкие знания, а отличные оценки служат лишь подтверждением этих знаний.

– Возможно, какую-то роль сыграл и наш собственный с мужем пример, – считает Наталья. – Правда, круглой отличницей я не была, было несколько четверок, но старший сын с интересом смотрел и мой аттестат, и диплом, видел, что там хорошие оценки.

Семью Теницких вообще можно считать конвейером по воспитанию отличников. Кроме одиннадцатиклассника Артема, седьмой класс на все пятерки окончил младший сын Максим, а ориентиром для обоих служит старший брат Дмитрий, который вышел из стен школы с золотой медалью и теперь одновременно учится в магистратуре и работает. Глава семьи, ведущий инженер-электроник цеха № 7 Сергей Теницкий, никакого подвига в этой ситуации не видит – ни со своей стороны, ни со стороны сыновей.

– Учиться хорошо – это нормально, – считает он. – Не помню, чтобы мы как-то по-особому настраивали детей или воспитывали их в этом отношении. В начальной школе помогали с уроками, контролировали. Дальше они учились и учатся в основном сами. Если уже что-то непонятно, тогда, конечно, обращаются за помощью. В основном, помогаю разбираться с вопросами по физике, математике, бывает, что и по русскому тоже.

Для Сергея Николаевича это не составляет труда – у самого две четверки в аттестате и красный диплом вуза. И все-таки стремление отлично учиться, по его мнению, вряд ли можно считать передающимся по наследству.

– Многое зависит от характера ребенка, от его индивидуальных способностей, – убежден он. – Даже в одной семье с одним ребенком может быть проще в учебе, с другим – намного сложнее. К каждому нужен подход.

Всех родителей, чьи дети закончили этот год на отлично, от имени профкома поздравила представитель заводского профсоюзного актива Елена Черба, пожелав всем ученикам дальнейших успехов. Для каждого из отличников на средства, выделенные предприятием, приобретены входные билеты в парк развлечений «Вокруг света» на Зеленом острове. Билеты были торжественно переданы мамам и папам, и, поскольку уже наступили долгожданные летние каникулы, можно, не откладывая, использовать подарок по назначению. А тем, у кого впереди еще череда экзаменационных испытаний, можно пожелать только одного – ни пуха ни пера!

Светлана Исаева,
главный специалист по связям с общественностью АО «Высокие Технологии»,
г. Омск

Контактная информация

Адрес ЦК профсоюза:

г. Москва, Ленинский проспект, д. 42, к. 5

Факс: 8 (495) 938-81-07
E-mail: info@profavia.ru

Приемная председателя профсоюза:
тел.: 8 (495) 938-81-07

 

ПОЛИТИКА ОБРАБОТКИ
ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ