8 июня в Санкт-Петербурге на базе АО «ОДК-Климов» под председательством А.В. Тихомирова состоялось заседание Координационного совета профсоюза по взаимодействию с АО «ОДК», на котором были рассмотрены предложения сторон в проект Корпоративного соглашения на период 2023–2025 гг.
В заседании приняла участие заместитель генерального директора по персоналу АО «ОДК» Н.Б. Суркова.
С информацией о выполнении Корпоративного соглашения в период
2020–2022 гг. и предложениях профсоюзной стороны в проект соглашения на предстоящий период выступил заместитель председателя профсоюза Ю.И. Кононов. Предлагаемые изменения затрагивают как актуализацию, связанную с изменениями в законодательстве РФ, так и изменения, связанные с необходимостью решения ряда актуальных вопросов на предстоящий период в части оплаты труда, охраны труда, оздоровления работников, а также вопросов, связанных с гарантиями прав Профавиа и его первичных организаций.
Впервые Корпоративное соглашение между Профавиа и АО «ОДК» было заключено в 2020 году на трехлетний период, и также стороны договорились сохранить трехлетний охват соглашения на новый период 2023–2025 гг. Соглашение содержит как нормы прямого действия, обязательные к выполнению на предприятиях, входящих в корпорацию, так и отсылочные положения, предполагающие регулирование через коллективные договоры организаций.
По итогам заседания сформирована рабочая группа для дальнейшей переговорной работы над текстом проекта Соглашения на предстоящий период.
Отдел социально-трудовых отношений Профавиа
