25 марта в малом зале Дворца культуры в Белой Калитве состоялось важное мероприятие, организованное АО «АМР» при поддержке администрации Белокалитвинского района. Главной темой встречи стала возможность заключения договоров на целевое обучение для будущих студентов в Донском государственном техническом университете (ДГТУ) по направлению от градообразующего предприятия – «Алюминий Металлург Рус». Это был не просто информационный вечер, а первый шаг к будущему, в котором дети смогут получить востребованную профессию, достойную работу и уверенность в завтрашнем дне.
Мероприятие открыл руководитель кавер-группы «Свои люди» АО «АМР» Иван Наумов, исполнив песню о Белой Калитве и металлургическом заводе, что создало теплую и патриотичную атмосферу.
В начале встречи гостей приветствовали заместитель главы администрации Белокалитвинского района по социальным вопросам Елена Николаевна Керенцева и директор по персоналу акционерного общества «Объединенная управляющая компания АМР-СМК» Ольга Моисеевна Петрова.
Затем ведущая Анна Меженкова представила гостям презентацию о градообразующем предприятии АО «АМР». Она рассказала об истории становления завода, его сегодняшнем дне и планах на будущее. Гости узнали о том, какую продукцию выпускает предприятие, для каких отраслей она предназначена и кто является партнером компании. Отдельный блок презентации был посвящен преимуществам работы в АО «АМР»: достойной оплате труда и комплексной социальной поддержке.
Перед гостями выступила председатель первичной профсоюзной организации АО «АМР» Профавиа Леонова Ирина Владимировна. Она рассказала о преимуществах предприятия, которые закреплены в коллективном договоре в виде льгот, гарантий, компенсаций, которые делают АО «АМР» надежным и привлекательным для работников, о тех возможностях, которые предоставляют руководство завода и профсоюзная организация для своих работников и молодежи: повышать свою квалификацию, проявлять таланты за рамками нашего предприятия: «Ваши дети, придя работать на завод, смогут и дальше обучаться и строить свою карьеру, они могут заняться активной общественной деятельностью, участвовать во всероссийских конкурсах профессионального мастерства, «Молодой профсоюзный лидер», могут проявить свои таланты на всероссийских конкурсах художественного самодеятельного творчества, смогут участвовать не только в заводской спартакиаде, но и в областных соревнованиях спартакиады Дона, а также во всероссийских соревнованиях по мини-футболу, настольному теннису, волейболу, интеллектуальным видам спорта. Одним словом, возможностей у нашего предприятия и профсоюза множество. Главное – правильно ими пользоваться. Ждем ваших детей на нашем любимом заводе!».
Председатель Союза молодежи АО «АМР» Гугуева Ирина рассказала об активной работе совета Союза молодежи, о мероприятиях, которые проводятся, и возможностях, которые предоставляет предприятие своей молодежи.
Активные члены Союза молодежи – инженеры-технологи Евгений Аверьянов, Ирина Калинина и Юрий Масютин – поделились своими личными историями успеха. Их примеры наглядно показали, как целевое обучение открывает двери к профессиональному росту.
Аверьянов Евгений получил первое высшее образование по целевому направлению в Донском государственном техническом университете по специальности «Машины и технологии литейного производства», после окончания вуза с красным дипломом пришел работать на завод инженером-технологом 1 категории. Через год поступил в магистратуру ДГТУ на кафедру АО «АМР» «Обработка цветных металлов», которую также окончил с красным дипломом, обучение полностью оплачивало предприятие.
Калинина Ирина, не имея изначально технического образования, но имея большое желание работать и строить карьеру на предприятии, поступила в магистратуру на кафедру АО «АМР» «Обработка цветных металлов» за счет средств завода, успешно закончила обучение, будучи в декретном отпуске с маленьким ребенком на руках. После получения необходимого образования получила должность инженера-технолога в цехе по ремонту оборудования. Ирина постоянно повышает свой уровень квалификации, в 2025 году участвовала в отраслевом конкурсе профессионального мастерства среди инженеров-технологов авиационной промышленности в г. Рыбинске и получила новый профессиональный опыт, который позволит ей развиваться и совершенствоваться в своей профессии.
Масютин Юрий в 2024 году пришел на предприятие в прокатное производство стажером инженера-технолога после Ступинского техникума им. А.Т. Туманова, который окончил с красным дипломом по специальности «Обработка металлов давлением». После стажировки ему была присвоена квалификация «Инженер-технолог 2 категории». В 2025 году Юрий был избран заместителем председателя цеховой профсоюзной организации прокатного цеха и начал вести активную общественную работу. Также в 2025 году он поступил по направлению и за счет средств завода в Липецкий государственный технический университет на направление «Обработка металлов давлением». Базовое образование дало возможность сократить срок обучения в ЛГТУ.
Начальник отдела развития и подготовки персонала Лариса Павловна Коваленко подробно рассказала о механизме целевого обучения. Она представила ДГТУ как основного партнера предприятия, перечислила востребованные специальности и объяснила этапы поступления.
Важность участия родителей в выборе профессии подчеркнул директор Белокалитвинского Центра занятости населения Дмитрий Георгиевич Тарасенко. Он отметил, что именно родители являются главными наставниками для детей. Гости узнали о возможности пройти профориентационное тестирование через портал Госуслуг или непосредственно в Центре занятости, чтобы определить склонности ребенка к той или иной профессии.
Мероприятие показало, что жизнь предприятия не ограничивается только производством. Завод и профсоюзная организация дают разные возможности для творчества не только работникам предприятия, но и их детям. В завершение вечера с трогательным танцем выступила Катя Гугуева, дочь председателя Союза молодежи Ирины Владимировны Гугуевой. Катя является лауреатом 1 степени XXVI отраслевого фестиваля художественного самодеятельного творчества «Веснушка-Авиа 2024».
Для поднятия настроения по традиции гостям показали клип, снятый к 70-летию нашего легендарного завода, который стал лауреатом конкурса Metal-Vision в номинации «Лучшая режиссура».
Организаторы поблагодарили всех гостей за проявленный интерес и выразили надежду на дальнейшее плодотворное сотрудничество.
Дирекция по персоналу, профсоюзный комитет АО «АМР»,
г. Белая Калитва
