- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
19 апреля в Доме профсоюзов состоялось очередное заседание Совета молодежи РОБ «Роспрофавиа». Рассматривались следующие вопросы:
- Участие членов молодежных комиссий (советов) профкомов в предстоящих первомайских мероприятиях.
- Внесение предложений в план мероприятий Совета молодежи на 2-е полугодие 2012 года.
- Выполнение постановления VIII пленума рескома о подготовке и проведении отчетно-выборной кампании в РОБ «Роспрофавиа».


Обсуждение третьего пункта повестки заседания проводилось в активной форме. Ребята разделились на три группы и попытались на бумаге сформулировать дальнейшие пути реализации молодежной политики.
Оживленно обсуждался вопрос обеспечения представительства молодых членов профсоюза пропорционально их численности в организации при формировании состава кандидатов во все выборные органы (профбюро, цехкомы, профкомы, реском РОБ «Роспрофавиа») с учетом основных положений концепции молодежной политики профсоюза.
Ярким примером проводимой в этом направлении работы, служит избрание председателем первичной профсоюзной организации ОАО БПО «Прогресс» Соловей Татьяны, которая возглавляла комиссию профкома по работе с молодежью. Сегодня Татьяна активно готовится к конференции по принятию нового коллективного договора и в составе комиссии ведет переговоры с работодателем. Считает, что с ним (работодателем) можно и нужно договариваться, но только делать это грамотно и профессионально. Недаром Татьяна буквально недавно получила второе дополнительное образование в Институте повышения квалификации профсоюзных кадров по специальности «Менеджер в социальной сфере», что позволяет ей вести переговоры по принятию коллективного договора на достаточно высоком уровне.

О. Дронова, специалист по информационно-аналитической работе РОБ «Роспрофавиа»
- Подробности
- Категория: Основные
Ежегодно 28 апреля мы отмечаем Всемирный день охраны труда. Тема этого дня в 2012 году – «Продвижение охраны труда в "зеленой" экономике».

"Зеленая" экономика стала символом более устойчивой экономики и общества, стремящегося сохранить окружающую среду для будущих поколений. Переход к "зеленой" экономике, создающей "зеленые" рабочие места и "зеленые" производственные процессы, стал ключевым элементом на пути к достижению экологически устойчивого экономического и социального развития.
С развитием "зеленой" экономики крайне важно интегрировать вопросы охраны труда в политику по созданию "зеленых" рабочих мест. Речь идет, в том числе, о внедрении оценки рисков и управленческих мер в анализ жизненного цикла всех "зеленых" рабочих мест. Необходимо сочетать защиту здоровья и безопасности работников и защиту окружающей среды с тем, чтобы обеспечить комплексный подход к достижению устойчивого развития общества.
Призываем всех провести Всемирный день охраны труда под этой темой.
Отдел охраны труда ЦК Профавиа
- Подробности
- Категория: Российской авиации
18 апреля 2012 года в рамках выставки «Двигатели-2012» ОАО «Пермский моторный завод» и ОАО «Корпорация «ВСМПО-АВИСМА» подписали пятилетнее соглашение о сотрудничестве.
Предметом соглашения являются поставки продукции ВСМПО-АВИСМА Пермскому моторному заводу – производителю авиационных двигателей и газотурбинных установок промышленного применения. Поставляться, как и ранее, будут изделия из титана: заготовки дисков, колец, вентиляторных лопаток, сортовой прокат для всех видов продукции Пермского моторного завода.
Впервые соглашение составлено на длительный срок – пять лет, в предыдущие годы предприятия-партнеры работали по годовым договорам. Его подписание стало результатом целенаправленной политики Объединенной двигателестроительной корпорации по долгосрочной контрактации поставок сырья и комплектующих, что является определяющим фактором для обеспечения стабильного выпуска продукции, качественного управления ценообразованием.
Впервые определены фиксированные объемы поставок и фиксированные проценты эскалации цены продукции по годам. За базовый объем поставок принят объем 2012 года (несколько сотен миллионов рублей, точная сумма конфиденциальна), оговорен дальнейший ежегодный рост поставок в размере 20%.
Для справки:
ОАО «Пермский моторный завод» – серийный производитель авиадвигателей для гражданской и военной авиации, промышленных газотурбинных установок для электростанций и транспортировки газа.
ОАО «ПМЗ» входит в состав ОАО «Управляющая компания «Объединенная двигателестроительная корпорация» - 100-% специализированной дочерней компании ОАО «Объединенная промышленная корпорация «ОБОРОНПРОМ» по управлению двигателестроительными активами.
ОАО «ОПК «ОБОРОНПРОМ» - многопрофильная машиностроительная группа, создана в 2002 году. Входит в состав ГК «Российские технологии». Основные направления деятельности: вертолетостроение (ОАО «Вертолеты России»), двигателестроение (ОАО «УК «ОДК»).
По материалам пресс-службы ОАО «Пермский моторный завод»
- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
20 апреля 2012 года в ОАО «КАПО им. С. П. Горбунова» прошло собрание по проверке выполнения коллективного договора, принятого на 2010-2012 гг. На собрании присутствовали администрация, профсоюзный комитет и работники общества.

Выслушав информацию руководителей, ответственных за выполнение пунктов коллективного договора, профсоюзный комитет постановил, что все пункты коллективного договора находятся в стадии выполнения. В заключение собрания администрация и профсоюзный комитет призывает коллектив общества приложить максимум усилий для выполнения всех принятых на себя обязательств коллективного договора: по выполнению товарного плана, росту производительности труда, усилению трудовой дисциплины, созданию благоприятного климата для закрепления молодых кадров.
Л. Г. Прорехин, инструктор профкома ОАО «КАПО им. С. П. Горбунова»
- Подробности
- Категория: Основные
17 апреля 2012 года состоялось заседание Исполкома ФНПР. На повестке дня одним из вопросов был представлен опыт работы Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности по организации общественного питания на предприятиях отрасли.
Открыл обсуждение вопроса заместитель председателя ФНПР Д.М. Кришталь, который в своем выступлении отметил, что с подачи профсоюзов вопрос начал активно обсуждаться на различных площадках. VII съездом ФНПР организация общественного питания на производстве была отнесена к одной из задач, стоящих перед ФНПР, как на текущее время, так и на перспективу. Д.М. Кришталь сделал акцент на том, что Федерация независимых профсоюзов России обращалась в Государственную Думу РФ с предложением создать рабочую группу с участием представителей законодательной власти, работодателей и наемных работников для разработки законодательных предложений и подтвердила свою готовность к конструктивному диалогу.
С основным докладом по обсуждаемой проблеме выступил председатель Профавиа Н.К. Соловьев. Он рассказал о работе профсоюзных организаций по решению вопросов организации общественного питания на предприятиях авиационной промышленности. Перед началом выступления Н.К. Соловьева присутствующим был продемонстрирован ролик об организации питания в ОАО «Роствертол».
Председатель ФНПР М.В. Шмаков в заключительном слове отметил, что успешная практика решения этой задачи имеется как на региональном, так и на отраслевом уровнях, но этой работой надо заниматься. Также он подчеркнул, что обязанность работодателя по созданию достойных условий в области общественного питания является хорошей мотивацией для увеличения профсоюзного членства.
Информация подготовлена отделом социальных гарантий ЦК Профавиа
- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
22 марта 2012 г. в ДК «Роствертол» состоялась конференция, основными вопросами которой были не только отчет о выполнении коллективного договора, действующего в период с января 2008 г. по март 2012 г., но и заключение нового коллективного договора на 2012-2014 гг.
На конференции присутствовало 189 делегатов от всех структурных подразделений.
В состав президиума конференции были избраны заместитель генерального директора по персоналу, безопасности и режиму Г. В. Рябоконов, генеральный директор ОАО «Роствертол» Б. Н. Слюсарь, председатель профсоюзного комитета С. И. Токаренко и рабочий цеха № 10 Ю. Н. Чхайло.
С докладом по выполнению коллективного договора выступили главный инженер А. А. Варфоломеев и председатель профкома С. И. Токаренко, которые отметили, что за отчетный период предприятие продолжало работать стабильно. Обязательства администрацией предприятия по выполнению коллективного договора выполнены в установленные сроки и в полном объеме.

О работе по подготовке проекта нового коллективного договора проинформировал председатель профсоюзного комитета С. И. Токаренко, отметив, что проект обсуждался во всех подразделениях предприятия. Поступило 358 предложений, в основном касающихся обеспечения спецодеждой и средствами индивидуальной защиты. B проект колдоговора было включено 273 предложения.
По итогам обсуждения конференция приняла решение утвердить новый коллективный договор на 2012-2014 гг.

Коллективный договор на 2012-2014 гг. включил все самое необходимое для успешной работы предприятия.

Л. П. Никитина, инструктор ППО ОАО «Роствертол»
- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
Выборы нового председателя Совета молодежи состоялись на КМПО 5 апреля в КДЦ «Моторостроитель». Впервые голосование проходило в открытой форме. Перед этим молодежь предприятия, присутствовавшая на собрании, утвердила новое Положение о Совете молодежи.
Свои кандидатуры на должность председателя предложили: инженер ОКСиР Артем Оглоблин, инженер-конструктор ОГК Равиль Садриев и инженер ДГЭО Марат Сунгатуллин. Молодые работники вкратце рассказывали о себе, представляли свои программы работы с молодежью, отвечали на вопросы? звучащие из зала.
В своем выступлении А. Оглоблин основными направлениями выделил: развитие профессиональных качеств молодежи; развитие культуры и спорта; улучшение условий труда и решение социально-бытовых проблем; повышение значимости Совета молодежи и обмен опытом с другими молодежными организациями.
В докладе Р. Садриева акцент был сделан на объединении, сплочении молодых работников. Сферу деятельности Совета он разграничил на социально-правовой сектор, информационный сектор, сектор клубов (где люди будут развивать свои творческие, профессиональные навыки, общаться).
М. Сунгатуллин в свою очередь предложил создать 5 секторов, большое внимание уделил профессиональному развитию молодых сотрудников. Подробно он остановился на программе самореализации молодежи, также им было предложено пересмотреть процедуру аттестации.
К сожалению, как было отмечено из зала, в своих докладах никто из кандидатов не затронул вопрос о том, какую роль молодежь будет играть в производстве, как будет строиться работа с цеховой молодежью. К тому же программы кандидатов пока лишь носят теоретический характер. А вот как они будут реализовываться на деле, станет ясно в дальнейшем.
Наибольшую часть выступлений заняли ответы на вопросы, многие из которых переходили в горячие дискуссии. Вопросы были достаточно серьезные, и не на все из них кандидаты смогли ответить. Их спрашивали о том, как будущий председатель и Совет молодежи будут участвовать в решении производственных вопросов, какова главная цель выдвижения на пост молодежного лидера, сможет ли претендент успешно совмещать выполнение своих профессиональных обязанностей и общественную нагрузку и многие другие.
Присутствовавший на выборах директор ДТО-начальник ООТиЗ Сергей Зимин отметил, что хорошие вопросы, мнения и предложения свидетельствуют о том, что ребята переживают не только за свое будущее, но и всего предприятия. Также он посоветовал будущему председателю и Совету молодежи почаще встречаться с функциональными руководителями, совместно обсуждать вопросы, принимать участие в приеме персонала и др.

После выступления всех трех кандидатов состоялись открытые выборы. Проголосовать можно было только один раз за одного кандидата. Всего проголосовало 358 человек, 29 – воздержались. Свои голоса за А. Оглоблина отдали 60 участников выборов, за Р. Садриева – 89, за М. Сунгатуллина – 209. Таким образом, определился победитель. Большой отрыв в количестве голосов свидетельствовал о том, что программа, предложенная третьим кандидатом, заинтересовала молодежь КМПО больше остальных.

В завершение встречи новый председатель Совета молодежи Марат Сунгатуллин поблагодарил всех присутствующих за оказанное ему доверие, пообещал не подвести и решать все вопросы сообща, дружным коллективом.
Профком КМПО
- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
20 апреля 2012 г. в КВЦ «Вертол-Экспо» состоялся семинар по обучению председателей цеховых комитетов подразделений ОАО «Роствертол».
В семинаре приняли участие 70 председателей и заместителей цеховых комитетов.

Семинар был посвящен одному из основных направлений профсоюзной работы – защита трудовых прав работников предприятия.
Перед слушателями выступил Назарьян Сергей Григорьевич – правовой инспектор ФПРО, который подробно раскрыл эту тему. В ходе выступления особое внимание было уделено следующим вопросам:
- трудовой договор (работа по совместительству, расширение зоны обслуживания, совмещение профессий);
- испытание при приеме на работу, перевод на другую работу и освобождение от работы;
- участие выборного органа, связанное с расторжением трудового договора;
- дисциплинарные взыскания и порядок их применения;
- отпуска (порядок предоставления, замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией, разделение отпуска денежной компенсации и т. д.).

По окончании выступления Сергей Григорьевич подробно ответил на все интересующие вопросы, поступившие от слушателей, о возможных действиях работников в конкретных ситуациях.
В заключение семинара заместитель председателя ППО ОАО «Роствертол» Гребенникова Вера Мануковна провела круглый стол, на котором состоялся обмен мнениями участников семинара.

Л. П. Никитина, инструктор ППО ОАО «Роствертол»
- Подробности
- Категория: Основные
17 апреля 2012 года в ЦК профсоюза состоялась встреча с заместителем директора Департамента управления персоналом ОАО «Объединенная авиастроительная корпорация» С.А. Дирковой , в которой принял участие заместитель председателя Профсоюза А.В. Тихомиров.
На встрече обсуждались вопросы порядка регистрации Соглашения между ОАО «Объединенная авиастроительная корпорация», его дочерними и зависимыми обществами и Российским профессиональным союзом трудящихся авиационной промышленности на 2012-2013 годы, создания комиссии по контролю выполнения Соглашения, внесению в него изменений и дополнений.
В связи с низким уровнем средней заработной платы на ряде предприятий в ближайшее время планируется провести в ОАО «ТАНТК им. Г.М.Бериева» мониторинг уровня заработной платы по категориям работающих, по различным подразделениям предприятия, с оценкой экономической эффективности затрат на оплату труда.
Предполагается изучить структуру заработной платы и другие вопросы в сфере оплаты труда с учетом экономических показателей в акционерном обществе.
Отдел социально-трудовых отношений ЦК Профавиа
- Подробности
- Категория: Организаций профсоюза
В преддверии Всемирного дня охраны труда в Учебном центре города Омска состоялся семинар уполномоченных по охране труда филиала «ОМО им. П. И. Баранова» ФГУП «НПЦ Газотурбостроения «Салют».

Перед участниками с докладами выступили преподаватели Омского центра профсоюзного образования Федерации Омских профсоюзов по основным направлениям охраны труда.

Очень подробно была раскрыта тема аттестации рабочих мест по условиям труда. Для филиала этот вопрос очень актуален, так как согласно графику, все рабочие места будут аттестованы. В некоторых подразделениях уже начата очередная аттестация по новому порядку.
Лекцию по теме аттестации читал доцент кафедры безопасной жизнедеятельности Омского государственного технического университета В. Д. Венцель. Владимир Давыдович ответил на все интересующие уполномоченных вопросы.
В заключение семинара был проведен контроль знаний. Все 53 уполномоченных успешно сдали экзамен и получили удостоверения.
Н. П. Ефимова, технический инспектор труда профсоюза в г. Омске
- Подробности
- Категория: Основные
С 10 по 12 апреля в учебном центре МООП проходил III пленум Центрального комитета Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности. В его работе приняли участие члены ЦК, а также приглашенные профсоюзные лидеры, не входящие в состав Центрального комитета, члены Молодежного совета профсоюза.
В рамках мероприятий пленума в первый день его работы проведен семинар на тему «О законопроектах по внесению изменений и дополнений в трудовое законодательство Российской Федерации. О ратификации конвенций Международной организации труда», состоялись заседание Молодежного совета профсоюза, совещание с руководителями территориальных и первичных профсоюзных организаций прямого подчинения ЦК профсоюза, заседания Координационного комитета солидарных действий профсоюза и Консультационного совета председателей организаций Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности.

Во второй день были проведены заседания постоянных комиссий ЦК профсоюза, а затем – заседание президиума Центрального комитета профессионального союза.


12 апреля состоялся III пленум ЦК Профавиа. С докладом по основному вопросу «О задачах организаций профсоюза по защите трудовых прав и интересов работников предприятий авиационной промышленности» выступил председатель профсоюза Н.К. Соловьев. По обсуждаемому вопросу была развернута оживленная дискуссия.

Пленум принял также решения по ряду локальных нормативных актов профессионального союза.

Участники пленума утвердили Положение о технической инспекции труда Профавиа, резерв на должность председателя и заместителей председателя профсоюза, приняли решения о присуждении премии Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности и премии имени А.Ф. Бреусова за 2011 год. Пленум обсудил также ряд других вопросов.

После окончания его работы перед участниками пленума выступил депутат Государственной Думы В.В. Трапезников. Он рассказал о своей деятельности в качестве депутата, ответил на вопросы.

Материалы пленума и заседания президиума ЦК будут опубликованы в информационных сборниках, традиционно рассылаемые профсоюзному активу нашей отрасли.
Отдел информационной работы ЦК Профавиа
Страница 643 из 733