Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 13 октября 2011

В соответствии с решением Координационного совета профсоюзных организаций города Сарапула и постановлением профкома ОАО «СЭГЗ» 7 октября представители трудовых коллективов Электрогенераторного вместе с работниками ОАО «Элеконд», ОАО «СРЗ», а также работниками культуры, здравоохранения, образования, в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд», приняли участие в акции профсоюзов в форме расширенного собрания профсоюзного актива при участии Администрации города Сарапула.

Большой кинозал Центральной городской библиотеки с трудом вместил всех присутствующих, на вопросы которых отвечали: глава города Сарапула А. Ф. Наумов, и. о. главы Администрации города Сарапула М. Г. Кудиров, заместитель главы Администрации по социальной сфере В. А. Треллер, председатель Совета ассоциации промышленных предприятий города Сарапула генеральный директор ОАО «Элеконд» В. С. Конышев, начальник Управления образования города Сарапула В. А. Красноперов, начальник Управления здравоохранения города Н. А. Абашев, начальник Управления благоустройства и развития города Сарапула Д. Л. Оганян, заместитель главы Администрации по финансовым вопросам С. В. Бочкарева, начальник Управления культуры и молодежной политики С. В. Креклина.

Вопросы о ремонте корпусов и бассейна в ДОЛ «Орленок», о дефиците мест в детских дошкольных учреждениях города, о ситуации в здравоохранении задала от лица заводчан ЭГЗ заведующая орготделом профкома Е. В. Бенда.

«Разговор получился продуктивный, – подытожил А. Ф. Наумов, – подобные встречи надо продолжать. И очень хорошо, что вы принимаете активное участие в обсуждении этих вопросов. Не менее активным должно быть и решение этих вопросов. И основой для развития должна быть стабильность. Без нее мы ничего не решим. Только планомерная работа».

Ю. Селиванов, корреспондент многотиражной газеты «Наша жизнь», ОАО «СЭГЗ»

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 12 октября 2011

В акции профсоюзов в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд!», состоявшейся 7 октября, приняла участие Московская городская организация Профавиа.

В пикетах, организованных у станций метро «Динамо» и «Аэропорт», стояли одиннадцать представителей МГО, в том числе Молодежного совета.

Московская городская организация Профавиа

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 13 октября 2011

7 октября 2011 года на площади перед зданием Татарского государственного академического театра имени Г. Камала состоялся митинг под лозунгом «За достойный труд», организованный Федерацией профсоюзов Республики Татарстан.

На митинге присутствовало около 5 тысяч человек, 422 из которых были представителями профсоюза авиационной промышленности. Выступающие на митинге высказали претензии в адрес руководства России и Республики Татарстан по вопросам труда. От Профавиа на митинге выступал председатель республиканского комитета профсоюза Фасхутдинов Равиль Карамович (текст выступления прилагается). По результатам митинга была принята резолюция по затронутым вопросам для направления в соответствующие государственные органы.

В. Е. Ягин, главный специалист по социально-экономическим вопросам рескома профсоюза

Текст выступления председателя рескома профсоюза трудящихся авиационной промышленности Р. К. Фасхутдинова

Я – представитель авиационной промышленности, поэтому не могу не говорить о ее проблемах. Многим понятно, что ситуация в авиационной промышленности давно уже стала критической. Люди ждут от правительства действий по выводу отрасли из нее. Ждут уже 20 лет, за которые российский авиапром потерял свои мощнейшие заводы, научные разработки, специалистов. Люди ждут помощи, поддержки авиапрома, но тема опять затихает и грозит быть забытой. Страшно слышать слова о решении проблемы путем закупки самолетов иностранных производителей. Подобные решения приведут к окончательному уничтожению авиапрома России, достижений авиапрома СССР и возможности его развития в будущем, сотен тысяч рабочих мест, надежд на подъем промышленности в целом.

Ни для кого не секрет, что Россия живет в основном на продажах природных ресурсов. Неужели это устраивает государство? Почему поддерживается развитие малых предприятий, частного бизнеса и оставлены на произвол судьбы предприятия, в которых была сила и огромный потенциал СССР? Почему стратегически важные для государства предприятия были переданы в частные руки? Предприятия, которые создавались поколениями, снабжали фронт в годы Великой Отечественной войны, поднимались руками выживших и активно финансировались государством, кормили города? Что касается авиакомпаний, то они получили самолеты в собственность, в наследство, в подарок. У них не было и нет цели, что-то сохранить, вложить. Есть цель выжать из них по максимуму, эксплуатировать на износ. В советском авиапроме самолеты регулярно проходили эксплуатационно-техническое обслуживание, а не просто предрейсовый осмотр. Разбирались по болтикам и заново собирались на заводе-изготовителе. Почему же сейчас заказов на такое обслуживание стало гораздо меньше, а исчезновение Саратовского авиационного завода – того самого, чьи самолеты ЯК-42 пытаются обвинить в ненадежности – вообще не заметили?

Судьба Саратовского авиационного завода – это трагедия, за нее стыдно и больно. Сегодня уже продано более половины территории завода. На этой территории находится котлован для возведения магазина ИКЕА. Были снесены корпуса, склады, распродано или сдано в металлолом уникальное оборудование. Завод практически прекратил свое существование. От некогда 30-тысячного коллектива осталось около 200 человек. Это первый случай в истории советской и российской авиации, когда предприятием-изготовителем было прекращено сопровождение, ремонт и обеспечение запчастями находящихся в эксплуатации ЯК-42 и других самолетов.

На территории предприятия с 30-тысячным коллективом, легендарной историей и собственными научными разработками – котлован для магазина!!! Что – магазин принесет больше прибыли бюджету страны, чем огромное производственное предприятие? Обеспечит работой 30 тысяч человек? Сколько вообще надо малых предприятий, чтобы они компенсировали уничтожение одного завода-гиганта?

К сожалению, на сегодняшний день судьбу Саратовского завода могут повторить и другие авиационные заводы. В отсутствие заказов они уже распродают станки, оборудование, сокращают штаты, сдают площади в аренду, со страхом ждут завтрашнего дня.

Правительство готово найти деньги, но только на заграничные воздушные суда, которые гораздо дороже отечественных. Принимаются скоропалительные решения. Сразу. Не обсуждая их ни с кем. Ну а почему бы не вложить эти деньги, Дмитрий Анатольевич, в развитие российской промышленности? Да, сегодня это уже потребует громадных усилий. Но это необходимо России. Необходимо сотням тысяч людей, работающих в промышленности. Завтра может быть уже поздно. Россия может быть независимой, только имея сильную оборонную промышленность.

Подробности

Категория: Основные

Опубликовано: 11 октября 2011

С 16 по 18 ноября 2011 года в г. Ростове-на-Дону, на базе ФСК «Стрела» ОАО «Роствертол», пройдет XII турнир по настольному теннису, посвященный памяти Н. В. Нагибина, среди предприятий авиационной промышленности.

Приглашаем принять участие в турнире команды и спортсменов предприятий авиационной промышленности России, имеющих российское гражданство и проживающих в регионе, где расположено предприятие.

С Положением о XII турнире по настольному теннису, посвященном памяти М. В. Нагибина, среди предприятий авиационной промышленности можно ознакомиться здесь.

Отдел социальных гарантий ЦК Профавиа

Подробности

Категория: Основные

Опубликовано: 12 октября 2011

11 октября 2011 года представители профсоюзов оборонных отраслей промышленности передали в Правительство РФ подписные листы с более чем 150 тысячами подписей, поступивших от коллективов предприятий ОПК в поддержку отечественной оборонной промышленности.

Ассоциация Российских профсоюзов оборонных отраслей промышленности и Федерация независимых профсоюзов России считают, что политика Министерства обороны РФ по закупкам иностранной военной техники неминуемо приведет к сокращению рабочих мест, выступают против занижения уровня заработной платы работников при выполнении работ по государственному оборонному заказу.

Профсоюзы требуют от Правительства РФ конструктивных решений и ответов на поставленные вопросы.

Отдел социально-трудовых отношений ЦК Профавиа

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 11 октября 2011

Состоялось заседание президиума Самарского областного комитета профсоюза трудящихся авиационной промышленности. В работе президиума приняли участие председатели первичных профсоюзных организаций.

На заседании был рассмотрен вопрос «Об участии профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации ЗАО «Завод аэродромного оборудования» в регулировании социально-трудовых вопросов на предприятии».

С докладом по данному вопросу выступил председатель первичной профсоюзной организации ЗАО «Завод аэродромного оборудования» В. Ю. Рухлядев.

Президиум отметил, что профсоюзная организация активно участвует в регулировании трудовых отношений посредством коллективно-договорного процесса.

3 июня 2011 г. на конференции трудового коллектива ЗАО «Завод аэродромного оборудования» был принят новый коллективный договор на 2011-2014 годы.

Профсоюзный комитет активно добивается включения в коллективный договор дополнительных, не предусмотренных действующим законодательством, социальных льгот и гарантий для членов профсоюза, а также дополнений, связанных с внесением изменений в Трудовой кодекс РФ. По сравнению с прежним документом, в новый коллективный договор включены 23 новых пункта и внесены изменения в 9 пунктов.

Руководствуясь Федеральным отраслевым соглашением по авиационной промышленности, профсоюзный комитет добился закрепления в коллективном договоре:

• гарантии выплаты минимальной заработной платы не ниже прожиточного минимума трудоспособного населения в Самарской области при выполнении работ в нормальных условиях труда и предусмотренного законом фонда рабочего времени. Минимальная заработная плата по предприятию составила 7150 руб.;
• обеспечения, в связи с инфляцией, пересмотра размеров заработной платы всех категорий работников предприятия не реже одного раза в год, в размере не ниже официального уровня инфляции;
• выплаты рабочим-повременщикам, которые не привлекались к работе в нерабочие праздничные дни, дополнительного вознаграждения за каждый нерабочий праздничный день в размере не менее дневной тарифной ставки;
• выделения материальной помощи семье умершего работника предприятия в размере 100% средней заработной платы по предприятию (за июнь средняя заработная плата составила 19 437 руб.). Ранее эта сумма составляла 3 тыс. рублей.

Несмотря на определенные успехи, в деятельности профсоюзной организации существует немало проблем. На предприятии наблюдается низкое профсоюзное членство – 35,5%. Принято постановление, в котором указано, что первоочередной задачей первичной профсоюзной организации ЗАО «Завод аэродромного оборудования» является достижение уровня профсоюзного членства более 50%.

На президиуме рассмотрены и другие вопросы повестки дня.

А. В. Тихомиров, председатель Самарского областного комитета профсоюза

Подробности

Категория: Основные

Опубликовано: 12 октября 2011

10 октября 2011 года состоялась встреча руководителей Российских профсоюзов оборонных отраслей промышленности с первым заместителем министра обороны РФ А. П. Сухоруковым.

На встрече обсуждались вопросы, представляющие взаимный интерес, связанные с размещением и финансированием государственного оборонного заказа 2012 года, повышением уровня заработной платы исполнителей ГОЗ, приобретением военной техники за рубежом и ряд других.

А. П. Сухоруков проинформировал, что к 25 декабря 2011 года не менее 90% ГОЗ будет размещено при условии своевременного предоставления предприятиями обоснования цены, а с первого рабочего дня 2012 года начнется его финансирование.

Участники встречи обменялись мнениями по обсуждаемым вопросам, была достигнута договоренность об активизации деятельности рабочей группы из представителей Министерства и профсоюзов для рассмотрения проблем, возникающих в процессе исполнения ГОЗ на предприятиях ОПК.

Отдел социально-трудовых отношений ЦК Профавиа

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 11 октября 2011

7 октября в г. Уфе, как и во всем мире, проходил Всемирный день действий «За достойный труд!». В этот день профсоюзами республики было проведено два значительных мероприятия: состоялось собрание профсоюзного актива Республики Башкортостан и работали консультационные пункты в районах города, где правовые инспекторы труда давали бесплатные юридические консультации по правовым вопросам жителям города.

Республиканская организация Башкортостана «Профавиа» всегда активно участвовала и участвует в дне всемирной мобилизации и проводит основательную подготовку к этому дню в первичных профсоюзных организациях. Проводится предварительная разъяснительная работа в виде информационных листовок, в которых не только выдвигаются требования профсоюзов, но и доводится информация о проделанной работе и итогах предыдущих акций.

В преддверии акции председатель республиканской организации и специалисты аппарата рескома приняли участие в расширенных совещаниях профкомов первичных организаций, где еще раз дали информацию о необходимости проведения массовых мероприятий, провели разъяснительную работу с профактивом.

На собрании профсоюзного актива в Доме профсоюзов выступила сотрудница ОАО УНПП «Молния», технический инспектор труда Профавиа Шмелева Мария Евгеньевна, которая в своем выступлении выразила обеспокоенность создавшейся ситуацией по расширению доступа иностранной авиатехники на российский рынок. В связи с этим работники предприятий авиационной промышленности озабочены негативными социальными последствиями в виде сокращения производства, а значит и сотен тысяч рабочих мест.

В тот же день консультационный пункт одного из районов города, организованный профсоюзом авиационной промышленности, прием в котором проводили правовой инспектор труда Профавиа Л. Г. Устич и специалисты аппарата рескома, дал 14 юридических бесплатных консультаций по вопросам трудового права и жилищного законодательства.

Республиканская организация Башкортостана «Профавиа»

Подробности

Категория: Организаций профсоюза

Опубликовано: 12 октября 2011

Золотая осень одарила своей лучезарностью и теплотой участников ежегодного сверхмарафонского легкоатлетического пробега, посвященного 60-летию ОАО «ГосМКБ «Радуга» им. А. Я. Березняка».

8 октября 2011 г., одиннадцатый год подряд, работники предприятия и сильнейшие спортсмены верхневолжских городов преодолели дистанцию в 60 километров от стен знаменитого конструкторского бюро до гостеприимной Общеобразовательной Устиновской школы имени А. Н. Туполева, которая в этом году отпраздновала свое 140-летие.

От имени администрации предприятия и первичной профсоюзной организации, общий старт в 9.00 провозгласил руководитель ГосМКБ «Радуга» Владимир Николаевич Трусов.

Именно демократичность по способу преодоления (бегом, на лыжероллерах, велосипедах) и выбор участков прохождения дистанции спортсменами по своему усмотрению одновременно с качественно организованным питанием на трассе (через 5 км) привлекают каждый год все большее количество поклонников здорового образа жизни.

Программа пробега предусматривала возложение цветов у памятников А. Я. Березняку в г. Дубне, А. Н. Туполеву в г. Кимры и пос. Устиново.

Феерично и с размахом был организован устиновскими ребятишками, а также учениками еще трех школ Кимрского района финиш сверхмарафонцев, уже в лучах заходящего солнца. За два километра до финиша, навстречу довольно уставшим спортсменам, от родной школы, вместе с главой администрации Кимрского района С. Н. Талановым, стартовали «юные туполевцы». Поддержав своим активным участием, энергией и задором приближающихся к финишу спортсменов, ребятишки с гордостью демонстрировали также и свое спортивное мастерство.

Под гимн ГосМКБ «Радуга» и Туполевской школы были вручены медали четырем спортсменам, которые бегом впервые покорили всю дистанцию.

Чаепитие и посещение музея знаменитого авиаконструктора А. Н. Туполева в школе, ученики которой с гордостью носят его имя, было очень символично и трогательно для всех, кто принял участие в удивительно добром сверхмарафоне!

Уставшие велосипеды, плотно облокотившись друг на друга, полностью заняли все место в кузове КамАЗа, автобусы медленно трогались в обратный путь на Дубну, а в окнах еще долго отражалась золотая осень с двумя слагаемыми успеха: 60 плюс 140.

М. Щербаков, председатель профсоюзной организации ППО ОАО «ГосМКБ «Радуга» им. А. Я. Березняка»

Подробности

Категория: Основные

Опубликовано: 10 октября 2011

3 октября на заседании комиссии ЦК профсоюза по социальным вопросам подведены итоги летней оздоровительной кампании 2011 года. В отрасли из 49 детских оздоровительных лагерей были открыты 38. Для отдыха детей использовались также базы отдыха, санатории-профилактории, пансионаты предприятий, лагеря сторонних организаций.

Смотр проходил с 1 июня по 31 августа 2011 года в 2 этапа. В нем приняли участие предприятия, имеющие на балансе детские оздоровительные лагеря. Документы на звание «Лучший ведомственный лагерь» представили 8 территориальных и 5 первичных профсоюзных организации прямого подчинения ЦК профсоюза. На 17 предприятиях, участвовавших в смотре, в 19 ДОЛ был организован отдых и оздоровление для 22 336 детей, в том числе 6089 (27%) детей сотрудников.

Решением президиума ЦК профсоюза от 4 октября 2011 г. № 30-3 12 детских оздоровительных лагерей награждены дипломами ЦК профсоюза «Лучший ведомственный лагерь» за организацию проведения детской летней оздоровительной кампании на высоком уровне.

Победителями конкурса стали:

1. ИАЗ – филиал ОАО «Корпорация «Иркут», г. Иркутск;
2. ОАО «КВЗ», г. Казань;
3. ОАО «ЭМСЗ «Лепсе», г. Киров;
4. ОАО «АК им. С. В. Ильюшина», г. Москва;
5. ОАО «МПО им. И. Румянцева», г. Москва;
6. ОАО «ММП им. В. В. Чернышева», г. Москва;
7. ОАО «Стар», г. Пермь;
8. ОАО «Роствертол», г. Ростов-на-Дону;
9. ООО «СЭПО-ЗЭМ», г. Саратов;
10. ЗАО «Авиастар-СП», г. Ульяновск;
11. ФГУП «УППО», г. Уфа;
12. ФГУП «УАП «Гидравлика», г. Уфа.

Отдел социальных гарантий ЦК Профавиа